社員の副業は「制限」できるのか(2024/3/2)
本日は「社員の副業は「制限」できるのか？実務上の対応ポイント」をお送りします😉
年々、副業を認める企業が増えています。
いろいろな要因がありますが、その一つは日本政府が経済活性化のため副業・兼業を促進したいと考えているからです。
もう一つの要因は、コロナ禍などによる収入減少を補うためです。しかし、そのような流れの中でも、やはり従業員の副業を制限したいと思う企業もあります。
企業は副業を制限するができるのか？
また押さえておきたいポイントについてお伝えします。